marc heusser
für privatpersonen
heusser & heusser ag für
firmen und organisationen
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Wir übernehmen Aufgaben, welche Sie abgeben möchten oder geben
Ihnen Unterstützung, damit Sie die Aufgaben selber meistern.
Häufige Fragen sind:
- Ich bin Unternehmer und suche einen Gesprächspartner, welcher
mich in allen Aspekten der Unternehmensführung versteht und mich
beraten kann, besonders auch in Personalfragen
- Ich bin Personalchef, und suche jemanden, der mit mir oder als Auftrag
mit heiklen Situationen umgehen kann: Schwierige Personalenscheide wie
Kündigungen oder Outplacement, ernsthafte psychische Schwierigkeiten
eines Mitarbeiters wie beispielsweise Burn-out, Alkohol, Persönlichkeit
- Wir möchten weitreichende Veränderungen in unserer Organisation
vornehmen: Wie gehen wir am besten vor?
- Wir möchten Projektgruppen einsetzen, welche über mehrer
Standorte, möglicherweise sogar weltweit verteilt sind, und nur
via Telefon, Internet oder Videokonferenzen verbunden sind: Wie erreichen
wir, dass diese das leisten, was wir von Ihnen erwarten?
- Kommunikation gerade auch in schwierigen Lagen
- Wir suchen einen eigentlich einen psychologischen Berater - aber versteht
der genügend von den Rahmenbedingungen in der Industrie? Weiss
er, was Führung heisst?
- Oder umgekehrt: Wir suchen jemanden, der Führungserfahrung hat,
von Finanzen, Technik und Informationstechnologie viel versteht - aber
weiss er auch, wie mit schwierigen Personen oder Teams umgehen?
Wir bieten Ihnen engagierte Unterstützung mit Erfahrung aus eigener
langjähriger internationaler Führungstätigkeit in Industrie
und Dienstleistung.
Unsere besonderen Stärken sind:
- Führung von Veränderungsprozessen
- Alles, was mit Menschen zu tun hat, gerade auch in schwierigen Situationen
- Zusammenarbeit auf Distanz (virtuelle Teams, Kommunikationstechnologien
wie e-mail, Internet, Videokonferenzen)
- Teambildung, Projektleitung und Unterstützung bis auf Stufe Unternehmungsleitung
- fundierte Ausbildung und Erfahrung in Psychologie, Betriebswirtschaft
und Technik
Durch unsere Verbindung von Führungserfahrung und fundierten psychologischen
Kenntnissen erreichen Sie mit Menschen Ziele der Firma oder Organisation
ohne dass dies auf Kosten des Arbeitsklimas und Beziehungen geht. Im Gegenteil:
Sie werden ein persönlichkeitsförderndes Klima erreichen können.
Und - niemand setzt sich mehr für Ihre Firma oder Organisation ein
als zufriedene Mitarbeiter.
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